Stagiair Creative

FUNCTIEOMSCHRIJVING

Als Intern Creative ben jij hét creatieve brein achter de creatieve visuele uitingen intern en extern. Je ontwikkelt concepten, strategieën en formats, gericht op interne communicatie binnen ons team en naar reeds aangesloten talenten. Daarnaast verzorg je innovatieve ideeën en benaderingen voor extern gerichte communicatie richting potentiële werknemers, talenten en merken. Je gebruikt je creatieve vaardigheden om deze strategieën en projecten te bedenken en uit te voeren die gericht zijn op social media, (personal) branding, marketing (campagnes) en algemene creatieve projecten. Deze initiatieven helpen ons en onze talenten zich op authentieke en herkenbare wijze te profileren en de gestelde doelen te bereiken. Binnen interne communicatie ben je ook verantwoordelijk voor het creëren en beheren van de contentkalender. Hierbij zorg je ervoor dat alle content consistent wordt gepland en gepubliceerd, in lijn met de strategische doelstellingen. Je helpt bij het creëren van aantrekkelijke presentatiedecks en andere visuele uitingen die onze branding en doelgerichte boodschappen intern versterken. Extern richt je je op het ontwikkelen van Talent Brand-Partnership campagnes, het Next Gen Talent Ontwikkelingsplan en het communiceren van onze boodschap naar buiten toe. Je neemt geen genoegen met average en kan niet wachten om deze markt te disrupten! Je hebt de leukste baan van de wereld☺! Daarnaast hechten we veel waarde aan ons fijne team en daarom nemen we ook onze interns aan met het oog op door te groeien naar vaste functies binnen ons bedrijf.

WERKZAAMHEDEN

• Visueel Merkimago: Verantwoordelijk voor het opzetten en onderhouden van een consistent visueel en creatief merkimago, zowel intern als extern.
• Creatieve Concepten: Brainstormen over en uitvoeren van creatieve concepten en formats voor Next Gen om de boodschap van het bedrijf op een pakkende manier over te brengen op het gebied van social media, branding, marketing en interne communicatie.
• Social Media Strategieën Next Gen: Creëren social media strategieën voor de kanalen van Next Gen, zoals Instagram, TikTok en de Next Gen-website, om een consistente merkidentiteit van onze agency uit te dragen en te waarborgen.
• Social Media Strategieën Talents: Bedenken en ontwikkelen van strategieën, creatieve concepten en formats in samenwerking met talenten, met als doel organische contentstrategieën te creëren die perfect aansluiten bij hun persoonlijke branding en merken, social mediakanalen en doelstellingen. Dit om hun merkidentiteit en maximale potentie te waarborgen en realiseren, van concept tot uitvoering.
• Content Creatie: Ondersteunen van talenten van A tot Z praktisch en creatief bij het ontwikkelen en uitvoeren van content creatie voor talent brand samenwerkingen, influencer marketing en het Next Gen Talent Ontwikkeling Plan.
• Creatieve Consultant: Fungeren als een creatieve consultant voor talenten, waarbij je hen adviseert over visuele presentatie, branding en contentstrategieën om hun online aanwezigheid te verbeteren.
• Content Calendar: Creëren en beheren van contentkalenders om ervoor te zorgen dat alle content consistent wordt gepland en gepubliceerd volgens de strategische doelstellingen.
• Analyse en Optimalisatie: Analyseren en evalueren van de prestaties van de uitgevoerde creatieve concepten en formats om de effectiviteit te meten en verbeteringen aan te brengen.
• Trend Tracking: Op de hoogte blijven van opkomende social mediatrends en nieuwe mogelijkheden voor het creëren van content voor talent en agency.

FUNCTIE-EISEN

• Creatief: Praktisch, creatief en ‘out of the box’ denkend.
• Creatieve planning: Beschikken over creativiteit en een sterk vermogen op het gebied van planning, marketing en branding, en je bent in staat deze te vertalen naar concrete strategieën, creatieve concepten en formats voor social media en contentplanning.
• Visuele Communicatie: Inzicht in visuele uitingen en weet hoe je deze zowel intern als extern effectief kunt presenteren op een aantrekkelijke manier die in lijn staat met het imago van zowel het talent als het bedrijf.
• Social Media Kennis: Bezitten van een passie en ervaring met social media platformen zoals TikTok, Instagram, Snapchat en YouTube. Je bent bekend met deze platformen en bent altijd als eerste op de hoogte van de nieuwste social media trends en ziet gelijk mogelijkheden voor het creëren van content voor zowel talent als de agency.
• Programma Kennis: Affiniteit met Caput, Adobe Premiere Pro, Photoshop, InDesign, Illustrator, Adobe CC etc. Ervaring in deze programma’s is dan ook een pré.
• Creator Economy: Affiniteit met de wereld van online content creators, strategie, talentmanagement en influencer marketing, begrijpt dat deze vorm van marketing de markt zal beheersen, bent bewonderd door de creator economy en hebt een sterk verlangen om bij te dragen aan het collectieve succes van Next Gen Talents.
• Start-up Economy: Je houdt van een snelgroeiende dynamische start-upomgeving, en gedijt in een omgeving waar 'The sky is not even the limit'.
• Opleiding en ervaring: HBO/WO werk- en denkniveau in een relevante richting. Je hebt ervaring met het ontwikkelen en implementeren van marketingcampagnes.
• Bij voorkeur woonachtig in Amsterdam.
• Start & Duur: September en in overleg – minimaal 6 maanden.